为进一步加强郑州市疾控体系建设，提升疾控机构对于重大传染病疫情等突发公共卫生事件处置水平，强化疾控机构疫情防控流调溯源及核酸检测能力，郑州市疾病预防控制中心等17家事业单位将面向社会公开招聘281名公共卫生专业人才。
招聘增编，提升郑州疫情处置实力
不久前，2022年郑州市卫生健康工作会议上宣布，今年郑州市将持续完善“三公一大”联合流调机制，提升流调溯源及核酸检测能力，建设一支与国家中心城市定位相匹配的高质量疾控队伍，筑牢郑州市公共卫生防护网。
03月13日，郑州市人力资源和社会保障局发布公告，为进一步加强郑州市疾控体系建设，提升疾病防控能力，根据工作需要，郑州市疾病预防控制中心等17家事业单位面向社会公开招聘281名公共卫生专业人才通知。
据了解，本次事业单位公开招聘涉及郑州市疾病预防控制中心和区县(市)疾控中心17家单位36个岗位，共计招聘281人，本轮招聘多为公共卫生、预防医学、卫生检验、流行病和卫生统计学等专业人员。
开辟绿色通道，确保新进人员5月底全部到岗
本次招聘由郑州市人社局统一组织，对社会公开发布招聘公告，目前招聘公告及 2022年郑州市疾控机构事业单位专业人才公开招聘岗位计划表、郑州市事业单位公开招聘报名表、2022年郑州市市属事业单位公开招聘工作人员考生诚信承诺书已经发布在郑州市人民政府网站政务公开频道。
据了解，本次招聘报名时间为2022年3月26日9:00-3月28日17:00，所有流程本着从优、从快的原则进行，确保所有新聘人员于5月30日前全部到岗，在短期内进步一夯实郑州市疫情防控流调力量。 （河南日报客户端记者 李晓敏 李倩）
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